الأجور غير المدفوعة ومكافأة نهاية الخدمة في الإمارات
مشورة بشأن متأخرات الأجور والمستحقات العمالية ومكافأة نهاية الخدمة في الإمارات، استناداً إلى العقود وسجلات الدفع وشروط التسوية المقترحة.
لنتحدّث عن موضوعكم
- العربية
- English
- Français
تمييز عناصر المطالبة العمالية وحساب أساسها
قد تشمل المستحقات عند انتهاء علاقة العمل أجوراً غير مدفوعة وبدلات تعاقدية وحقوقاً عن الإجازات ومبالغ مرتبطة بالإنذار ومكافأة نهاية الخدمة. ويقتضي التقييم فحص كل عنصر على حدة وفق النظام الواجب التطبيق والعقد وسجل المدفوعات.
لا تتطابق أحكام نهاية الخدمة لجميع العاملين؛ فقد تؤثر الجنسية ونظام المعاشات أو الادخار المطبق ونمط العمل ومدة الخدمة والاختصاص في تحديد الحق وطريقة حسابه. لذلك قد لا يعكس التقدير المبني على إجمالي الراتب وحده جميع الفروق القانونية ذات الصلة.
كيف يمكن للمكتب مساعدتكم
يمكن للمكتب إعداد بيان معلّل بالمبالغ المطالب بها أو المتنازع عليها ومطابقتها مع المستندات ومراجعة أثر أي مخالصة مقترحة. وتشمل المشورة، عند الاقتضاء، التحضير للشكوى العمالية والإجراءات التي قد تليها.
- متأخرات الرواتب والاستقطاعات المتنازع عليها والفروق بين الأجر المتفق عليه والمدفوع.
- مستحقات الإجازات وبدل الإنذار والنظام الواجب التطبيق على نهاية الخدمة.
- شروط التسوية وإثبات الدفع وأثر الإقرار باستلام المستحقات.
- العقد وعناصر الأجر ومستندات المعاش أو الادخار ذات الصلة.
- كشوف الأجور والتحويلات المصرفية وبيان بالمبالغ المتنازع عليها.
- تاريخا بدء العمل وانتهائه وسجل الإجازات ومشروع المخالصة.
يكفي عرض أولي موجز. ويمكن تقديم السجلات التفصيلية وفق آلية تُتّفق عليها مع المكتب.
أسئلة يطرحها العملاء
هل تُحسب جميع مستحقات نهاية العلاقة على الأساس نفسه؟
ليس بالضرورة. قد يميّز النظام بين الأجر الأساسي وغيره من عناصر الأجر، وتختلف قواعد حساب المستحقات بحسب طبيعتها. كما يلزم التحقق من أنظمة المعاشات والادخار والأحكام الخاصة بالاختصاص المعني.
هل يحلّ تأمين حماية العمال محل التزامات صاحب العمل؟
لا. يتعلق هذا النظام بمستحقات محددة عند استيفاء شروطه، ولا يعفي صاحب العمل من مسؤوليته الأصلية. وهو مستقل عن التأمين الصحي وتغطية إصابات العمل.
تحديد التكليف
توضيح الأهداف والاختصاصات وأي موعد عاجل.
دراسة الوضع القانوني
مراجعة المستندات وتحديد القرارات التي تستلزم مشورة.
الاتفاق على الخطوات
بيان العمل والمسؤوليات المهنية وتسلسل الإجراءات.
خبرة مهنية واهتمام شخصي بملفكم
هيام الهاشم محامية منتسبة إلى نقابة المحامين في بيروت. بعد تدرّجها لدى مكتب عواضة وطيّان، أسّست مكتبها عام ١٩٩٦ ووسّعت ممارستها إلى الإمارات عام ٢٠٠٥.
تعرّفوا إلى مؤسِّسة المكتب